Sozialpädagoge (m/w/d)

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Im bfz Bayreuth ist ab 01.04.2025 die Stelle als Sozialpädagoge (m/w/d) in Voll- und/oder Teilzeit (mindestens 30 Wochenstunden) mit Dienstsitz in Bayreuth zu besetzen. 
  • Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH
  • Bayreuth
  • 28.02.2025

Aufgabengebiet

  • Aufnahmegespräche
  • sozialpädagogische Teilnehmergespräche
  • Aufdeckung und Bearbeitung von Vermittlungshemmnissen
  • Einzelfallhilfen bei persönlichen Problemstellungen
  • Bearbeitung von Lernproblemen / Lernberatung
  • Hilfestellungen bei Wissenslücken
  • Motivationsarbeit
  • Konfliktbearbeitung
  • Bearbeitung von Misserfolgen
  • Austausch mit den zuständigen Fallmanagern der Jobcenter zu sozialpädagogischen Aspekten
  • Pflege, Anwendung und Verbesserung des Qualitätsmanagementsystems

Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik / Sozialen Arbeit / Pädagogik / Psychologie oder eine vergleichbare, anerkannte pädagogische Qualifikation
  • Berufserfahrung in der beruflichen und sozialen Eingliederung von Erwachsenen, auch mit Migrationshintergrund
  • Sicherer und empathischer Umgang mit den Teilnehmer*innen
  • Kenntnis des regionalen Arbeits- und Ausbildungsmarktes
  • Freude im Umgang und an der Arbeit mit der Zielgruppe
  • Team-, Kommunikations- und Organisationsfähigkeit sowie Sozialkompetenz
  • Sicherheit im Umgang mit MS Office

Angebot

  • Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical
  • 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
  • Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
  • Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
  • Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
  • Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
  • Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
  • Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus
  • Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.

Kontakt

Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an:
Michael Fröhlich, Tel.: +49 921 78999-833

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
 
Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.